Volontariato d’impresa: Elanco Impact Day coinvolge il 63%

Il volontariato d’impresa fa parte del DNA di Elanco. Ogni anno, a ottobre, i collaboratori dell’azienda scelgono di mettersi a disposizione di cause sociali e di enti e realtà del terzo settore in tutto il mondo. Il progetto si chiama Elanco Impact Day e quest’anno ha coinvolto anche la filiale italiana con un’ampia serie di attività sul territorio.

Elanco Impact Day: una giornata dentro un progetto più ampio

L’edizione di quest’anno si è svolta il 1° ottobre. In tutte le sedi internazionali dell’azienda i collaboratori hanno preso parte a iniziative benefiche locali. L’Impact Day è un tassello di un percorso valoriale più ampio, distribuito nel tempo, che punta ad avere un impatto positivo sulle comunità e sulle aree in cui Elanco opera. Lo fa attraverso l’incontro con le realtà del terzo settore e progetti diretti.

I risultati globali: oltre 28.000 ore donate

Nel 2025 la mobilitazione del personale Elanco a livello mondiale ha portato a dedicare oltre 28.000 ore al volontariato. La partecipazione ha toccato il 22,6% della forza lavoro, a sostegno di 938 organizzazioni e aziende senza scopo di lucro.

Le cifre crescono di anno in anno e la tendenza è positiva anche in Italia, sia per le ore donate sia per la struttura del progetto aziendale. Quest’anno è nato infatti un Sustainability Team, con il compito di facilitare l’organizzazione delle attività, la collaborazione con le strutture e gli enti da sostenere e l’aggregazione del personale.

In Italia coinvolto il 63% dei dipendenti

L’edizione 2026 dell’Elanco Impact Day ha coinvolto circa il 63% del personale italiano. Le iniziative hanno sostenuto Banco Alimentare, Caritas Ambrosiana, Dynamo Camp ETS e Rise Against Hunger Italia Onlus. Per Dynamo Camp ETS la collaborazione è passata da Dynamo Academy, l’impresa sociale nata dai valori e dall’esperienza del Camp.

Pasti, kit alimentari e manutenzione del Dynamo Camp

A Bologna e Milano sono stati confezionati kit di beni alimentari di prima necessità per famiglie in difficoltà sul territorio italiano, per un totale di 4.440 pasti. Sono stati inoltre preparati 4.320 pasti a supporto dei programmi di scolarizzazione in Africa subsahariana, che garantiscono la frequenza scolastica di oltre 20 bambini per un intero anno.

Il personale di Elanco ha poi contribuito alla manutenzione delle strutture del Dynamo Camp, nell’Appennino toscano. A corollario è arrivata la donazione di 31mila uova, destinate a contrastare fame e povertà presenti anche in Italia.

Il FantaElanco: camminate solidali e raccolta rifiuti

In altre zone del Paese, con il FantaElanco, dal 28 settembre al 2 ottobre, i dipendenti hanno organizzato camminate solidali e raccolte di rifiuti in parchi e boschi. La partecipazione attiva ha generato un punteggio interno, che l’azienda, specialista della salute degli animali domestici e da allevamento, ha convertito in ulteriori donazioni economiche a favore degli enti partner.

Le parole di Elanco Italia

Crescono rispetto al 2025 anche le ore lavorative donate e regolarmente retribuite da Elanco. Valentina Surace, Senior Associate Quality Assurance e Sustainability Team Coordinator di Elanco Italia, sottolinea: “Questa crescita non rappresenta soltanto una testimonianza di solidarietà condivisa da tutti i colleghi di Elanco Italia, ma è un insieme di iniziative che ci consente di fare squadra al di là dell’attività lavorativa quotidiana, rafforzando la vicinanza ai valori sociali e comunitari dell’azienda. I risultati di quest’anno sono estremamente positivi e confermano una continua evoluzione della nostra cultura d’impresa, fondata sulla consapevolezza che la salute degli animali, delle persone e dell’ambiente sono strettamente interconnesse”.

Il punto di vista di Dynamo Academy

Dynamo Academy ha ospitato una parte dei dipendenti al proprio Campus, nel contesto di Dynamo Camp. Sandra Nannini, Responsabile dello Sviluppo di Dynamo Academy, impresa sociale attiva nella formazione e nell’advisory sui temi del Bene Comune che contribuisce alla sostenibilità economica di Dynamo Camp, dichiara: “Siamo felici di aver affiancato Elanco in occasione dell’impact Day aziendale, ospitando parte dei dipendenti al Campus di Dynamo Academy, nel contesto unico di Dynamo Camp. È stata un’occasione per lavorare insieme sulla consapevolezza dell’importanza di contribuire al Bene Comune e di creare un impatto nelle comunità. Abbiamo potuto farlo condividendo i valori e il metodo di lavoro alla base di Dynamo Camp”.